أكثر من ثلث نساء وفتيات العالم، أي ما لا يقل عن 1.5 مليار، يعشن في "مناطق مناخية حارة" حيث تتقاطع مخاطر المناخ العالية، ووظائف غير آمنة، وعدم مساواة جندرية عميقة، وفق ورقة حقائق جديدة لهيئة الأمم المتحدة للمرأة بعنوان "المساواة بين الجنسين في عصر أزمة المناخ".
فجوة في الاستجابة الوطنية
تحذر الهيئة من أنه بينما تعترف 73% من الدول بمخاطر المناخ التي تواجه النساء والفتيات، فإن أكثر من ثلث بقليل فقط يعالجها بشكل شامل. ونقلت المديرة التنفيذية سيما باهوس قولها: "تقود النساء بالفعل النضال من أجل مستقبل أفضل... يجب منحهن حقوقًا وموارد متساوية وسلطة للقيادة".
تداعيات اقتصادية واجتماعية قاسية
في المسار الحالي، يتجه العالم نحو ارتفاع 1.8 درجة مئوية على الأقل، مما يطلق جفافًا وفيضانات وحرائق وأعاصير أكثر تدميرًا. تظهر البيانات أن النساء والفتيات في الدول الأقل مسؤولية عن الأزمة يتحملن وطأتها، من انعدام الغذاء إلى العنف. في سيناريو أسوأ، قد ينضم 141 مليون امرأة وفتاة إضافيات إلى الفقر المدقع. وترتبط زيادة درجة مئوية واحدة بخسارة النساء 34% أكثر من دخلهن الإجمالي مقارنة بالرجال، مما يعكس قدرتهن المحدودة على التحول إلى أعمال غير زراعية أو الهجرة عند فشل المحاصيل.
أعباء رعاية غير مدفوعة ومخاطر عنف
يزيد تغير المناخ من أعباء الرعاية غير مدفوعة الأجر، مثل جمع الماء والوقود، ورعاية أفراد الأسرة بعد الكوارث. من بين 1.8 مليار شخص دون مياه في مقارهم، تتولى النساء جمع المياه في ثلثي الأسر. وفي سيناريو انبعاثات عالية، قد يرتفع وقت جمع المياه 30% بحلول 2050. وترتبط موجات الجفاف الطويلة بزيادة 21% في خطر العنف الجنسي ضد المراهقات والشابات في 14 دولة. كما يهدد تغير المناخ بتقويض التقدم في الحد من زواج الأطفال، حيث ترتفع المعدلات في البيئات الجافة.
استبعاد من القرار وتمويل غير كافٍ
لا تزال النساء مستبعدات إلى حد كبير من صنع القرار المناخي، حيث يشغلن 12% فقط من حقائب الطاقة عالميًا، وتواجه المدافعات عن البيئة مضايقات وحتى الموت. تتلقى الدول النامية أقل من ثلث التمويل المناخي الذي تحتاجه، بينما يخصص 4% فقط من مساعدات التنمية الرسمية الموجهة للمناخ للمساواة بين الجنسين.
فرص ووظائف خضراء مع الاستثمار الصحيح
تشير الورقة إلى أن الاستثمارات الصحيحة يمكن أن تضمن للنساء ما يصل إلى 66% من صافي الوظائف الخضراء الجديدة، أي 68 مليون وظيفة إضافية بحلول 2035. وتدعو هيئة الأمم المتحدة للمرأة في كوب 31 قادة العالم لوضع المساواة بين الجنسين وحقوق النساء في قلب العمل المناخي، وضمان حقهن في بيئة نظيفة، وحماية المدافعات، وتمويل خطة عمل بيليم للجنسين تنفيذًا كاملًا.